版权所有 ? 20128 Copyright 新澳博官网   网站建设: 中企动力 南京

>
长期人才招聘
浏览量:

  管理培训生:3人

  薪酬:3500-6000元/月

  最低学历:本科

  岗位职责:

  1、在公司经过1-3个月的学习和轮岗培训,逐步熟悉公司的企业文化,了解运营系统;

  2、在上级经理的指导下开展工作;

  3、熟悉开发工程师、品质工程师、销售工程师的职责内容。

  任职要求:

  1、全日制本科以上学历,理工科,具有较强的执行能力;

  2、材料学、机械加工、电子信息与技术、光学等专业优先;

  3、学习能力强且懂得勤奋进取,较强的策略思考和逻辑思维能力,能做出高质量的决策;

  4、有梦想,愿意通过自己的努力达成个人目标;

  5、沟通、协调、推动能力强,且有较强的心理素质,渴望快速成长。

  福利待遇:

  1.薪酬3500-6000(由个人能力决定);

  2.提供住房补贴;

  3.在职带薪培训,带薪休假,出国旅游学习机会等;

  4.定期团队活动(庆功会、公司旅游、体育活动等);

  5.绩效奖金;

  6.生日补贴;

  7.全勤奖。

  培训晋升空间:管理培训生-部门专员-主管-科长-经理-总监

  

  联系方式:人事部贝女士-18052014609

新澳博官网